期形成良性循环。”
大家纷纷记录下来，这可是公司的大发展计划。
环球贸易每成立一个办事处，总归需要写字楼、货仓等物业，与其租赁，还不如购买，而且还可以投资性质的购买物业。
吴浩随后问道：“香江方面的物业？”
陈光良摆摆手，说道：“香港方面的物业不要考虑，租赁兄弟企业即可。”
“好的”
这样一来，时代影业、环球贸易都在东南亚拥有大量的物业，也算是海外业务的扩张。
两天后，环球贸易内部便传出一个振奋人心的消息——今年的年终奖计划：凡是在1945年11月前加入的老员工，今年可领取3个月薪水，作为年终奖，相当于十五薪；而在1945年11月后加入的员工，则可以领取1~2个月薪水，作为年终奖。
此消息一出，环球贸易的员工纷纷兴奋起来。
“三个月薪水，老板太大方啦!哈哈！”
“听说，公司资本已经翻了五倍，若是有人愿意出售股票，可以在内部买卖，原本面额10元的股票，可以卖出50元。”
“我的天啦，那我投资的1000港币，岂不是价值5000！”
“那你要不要卖？我想买一些！”
“去，一边去。我还嫌少呢，谁不知道我们环球贸易有着更好的发展。”
“我就知道，不过这次公司准备再发行一批新股，说不定我还能买点。”
这样的舆论在环球贸易的职工圈发酵，老员工欣喜万分，做事动力十足。而新员工羡慕的同时，也很快迎来希望，公司准备再发一批新股给大家，重要的是可以从薪水分批扣除部分。
此举，无疑让近三百名员工增加的‘企业归属感’，做贸易本来最需要的就是‘自己人’。
几个新员工，也私下交流起来。
“我们薪水100元的话，每个月扣除30元，倒是不影响生活，允许三年扣完，相当于可以入股1000元。胆子再大一点，每个月扣除60元，相当于可以入股2000元。更何况，听说股票可以内部流通，就是卖给公司，所以这个股票其实也可以变现。”
“对，机会难得，环球贸易现在业务做的那么好，说不定再用一年，资产翻番。我们投资的也翻倍了。”
“一年翻番很难，毕竟现在资产大了，但是三年翻番，我觉得一点问题没有。”
“所以说，我们不要浪费机会，去
本章未完，请点击下一页继续阅读！