机部。
接到报告的部总工拿着报告一翻，眼睛一直。
他站起身来，急匆匆一拉京钢厂的厂长和三轧厂的陈厂长：“走走走！和我见领导去！”
一边走，还一边对陈厂长道：“老陈啊，你可是收了个好徒弟啊。”
陈厂长对此很是得意，不过也有些受用不来的感觉：“哪里哪里，说实话，我感觉我都没教他什么东西，全是他自己捣鼓出来的。”
老陈自己心里有数，部总工心里也有数，就老陈的水平，在整个部里的确是顶尖的，但是要说能教高振东多少东西，那就有点夸张了。
“诶，你保驾护航做得好，为振东同志提供了足够的发挥空间，也在他的工作中提供了大量的各种支持，这就是你师父当的好嘛。老话说得好，弟子不必不如师，师不必强于弟子，你们师徒俩就是这样的，如今振东同志青出于蓝而胜于蓝，你也是功不可没的。”总工的政工水平其实也是在线的，毕竟升到部总工之前，下级单位的行政一把手什么的也不是没做过。
说起高振东青出于蓝胜于蓝，老陈可就不困了，如今高振东是不论技术还是行政，都算得上是“胜于蓝”，在他心里那份高兴，简直爆表。
“呵呵，技术上帮不了什么忙，当好后勤部长还是没问题的，哈哈哈。”虽然高振东的事情主要集中在三分厂，但是三分厂没有三轧厂这个大后方，做起事情来也没这么快捷高效。
别的不说，那些一请就来的高级工，就不是一般单位能提供得了的，这年头别说八级，七级以上的高级工，可不是地里的韭菜随拔随有。
说起这个事情，老陈还是很是自得。
他现在在系统内，用一句话就能形容——师凭徒贵，自己本身也是高级干部是一回事，再一句“高委员的师父”，别人就得在他三轧厂厂长的基础上，再高看一层。
甭管是跟红顶白的还是看重真才实学的，听见这个名头那都得认账。
老陈倒是没有因为沾自己徒弟光而感到不好意思，徒弟是自己凭本事收的，不服您也收一个这样式儿的？或者不欺负人，收一个能比得上他一半的？
十七机部：不用一半，四分之一都行，那我们可就高兴咯。
而且不只是系统内，不少部委看见三轧厂的陈厂长，那都是客客气气奉为上宾，老陈虽然是个快退休的老头，但是众所周知，退休老头都挺不一般的。
看着老陈那张得意的脸，京钢厂长摇摇头，这是真的没得比，羡
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